转型晋级让质量成为竞争主角
转型晋级 ，是提升质量竞争力的关键措施 。由世界列国的发展过程得出 ，在经济增长放缓甚至衰退的时辰 ，各职业的发展注定要通过归并、收买、晋级、转型等 ，促使职业集中度不休提高 ，我国的线缆职业也不例表 。近些年 ，专家们也一贯着沉电线电缆职业转型晋级 。他们所着沉的转型晋级是在市场需要疏导下的整合和晋级 。
针对这一问题 ，国度电线电缆质量监督检验中心(江苏)专职副主任戴京生暗示 ，我国电线电缆职业有必要加快转型晋级 ，从而提升质量竞争力 ，更多地实现高端产品造作 。在其时及不久的将来 ，质量提升、转型晋级城市是电线电缆职业发展的主旋律 ，也是电缆出产企业 的生路 。
一方面该当成立品牌 ，走出国门 。电缆出产企业既要加快代替进口产品的开发 ，占据国内的高端市场 ，又要加快高端产品的出口 ，在国际市场上争得一席之地 。”
除企业在转型晋级 ，提高自身产品质量竞争力表 ，当部门门也有一番作为 。好比作为国内电线电缆出产基地之一的安徽省无为县 ，是全国 以特种电缆为主导产品的产业基地 ，始终在“特”字高低功夫 ，不休拓宽新兴产业所必要的特种产品 ，走产品差距化发展旅程 ，让产业结构向做专做精做深做高转型 。
无为县电线电缆企业以质量作为保障 ，推动产业健全发展 ，用行动践行着“实现整个产业发展的高端化、尺度化、品牌化和国际化的‘四化’指标” 。
归并沉组 ，是整合质量驱动力的底子蹊径 。我国电线电缆职业集中度偏低 ，全国领域内的大型职业企业仅有19家 。而他们的产品又仅占全国11.7%的市场份额 。但目前整个职业的产能过剩 ，归并沉组势在必行 。这意味着：电线电缆企业火急必要由从价值链低端转向价值链中高端;由资源身分投入驱动转向创新驱动;由成本竞争转向质量技术品牌服务竞争;职业内企业战术并购优势互补 。
那么 ，将来我国电线电缆产业发展的趋向若何?国度电线电缆质量监督检验中心主任吴长顺以为 ，以上市公司、大型集团为龙头的电缆造作企业归并整合有关电线电缆企业 ，提高规模集中度 ，逐步裁减短缺资金、短缺人才和短缺市场的企业 。
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